Langkah Mudah Ikut Tes Lamar Kerja

Dalam hal mengikuti tes ataupun proses pertanyaan wawancara kerja adalah salah satu tahap penting yang harus anda lewati selama proses perekrutan untuk mendapat pekerjaan. Ini adalah kesempatan pertama bertatap muka dengan calon atasan Anda. Kadang kita susah diterima saat melamar pekerjaan pekerjaan karena tidak lulus tes. Berikut saya akan menjelaskan paparkan langkah-langkah bisa diterima saat melamar pekerjaan.

Memahami proses evaluasi

Perusahaan yang baik akan berpikir untuk menempatkan karyawannya pada pekerjaan yang sesuai karena kita menghabiskan sekitar seperempat atau sepertiga waktu kita di tempat kerja, penting bahwa kemampuan dan minat kita sesuai dengan kebutuhan pekerjaan. Perusahaan akan mempertimbangkan bahwa perilaku dan kemampuan kita diperlukan untuk performa kerja yang baik. Ini sering dijelaskan dengan istilah kompetensi. Kompetensi merupakan kombinasi antara berbagai ‘perilaku’ yang akan menghasilkan performa tinggi di dalam sebuah posisi/peran. Untuk mengukur kompetensi individu, perusahaan dapat menggunakan tes, wawancara dan alat evaluasi lainnya.

Ingatlah bahwa seleksi ini merupakan proses dua-arah yang melibatkan Anda dan organisasi dalam membuat pilihan – dan pilihan tersebut harus tepat bagi kedua belah pihak.

Metode seleksi dan evaluasi

Cara perekrutan staf bervariasi dari perusahaan satu dengan perusahaan lainnya.Proses seleksi dapat terdiri atas beberapa tahap. Setiap tahap proses harus didesain untuk menilai kemampuan dan ketangkasan Anda terhadap pekerjaan yang Anda lamar.

Berikut liputan zona terbaru tentang metode evaluasi yang dapat Anda temukan:

CV dan Formulir Lamaran

Perusahaan akan mencari kecocokan antara pengalaman dan kualifikasi Anda dengan kebutuhan pekerjaan. Ingatlah bahwa pewawancara mungkin akan bertanya berdasar informasi yang telah Anda tulis di CV sehingga penting untuk membuat CV yang relevan, jujur dan ringkas. Ingatlah bahwa perusahaan yang potensial biasanya memiliki beberapa CV untuk dibaca dan mereka akan memeriksa ketelitian informasi yang Anda berikan.

Wawancara

Pertanyaan yang mungkin muncul didasarkan pada pengalaman serta kompetensi dan kebutuhan kerja yang telah dirinci di dalam iklan. Kuncinya adalah kejujuran dan menggunakan contoh relevan dari karir, studi atau kehidupan pribadi Anda yang memberikan bukti kepada pewawancara tentang keahlian apa pun yang tengah didiskusikan.

Tes Kemampuan

Tes kemampuan akan melihat sejauh mana Anda menjalankan aspek pekerjaan; misalnya, kemampuan penalaran verbal dan numerik. Pimpinan seringkali tertarik pada potensi Anda dalam menjalankan tugas. Dalam hal ini, mereka bisa menggunakan metode evaluasi yang bertujuan untuk mensimulasi aspek tugas (baca Tugas Simulasi berikut)

Angket Kepribadian

Angket Kepribadian melihat preferensi berperilaku, yaitu, seberapa suka Anda bekerja. Mereka tidak mengkhawatirkan kemampuan Anda, namun bagaimana Anda mengenali kepribadian Anda sendiri; contohnya, bagaimana Anda berhubungan dengan orang lain, dan bagaimana Anda mengendalikan perasaan dan emosi. Tidak ada hal yang benar atau salah dalam gaya behavioral, walaupun beberapa tingkah laku terkadang lebih atau kurang tepat terhadap situasi tertentu.

Tugas Simulasi

Tugas ini didesain untuk mensimulasikan kegiatan/skenario tertentu yang diperlukan untuk target pekerjaan dan haruslah jelas jenis keahlian apa yang akan dinilai. Contohnya meliputi:

Latihan kelompok

Presentasi

Bermain Peran

Tips & Saran untuk membantu Anda

Melamar pekerjaan dan mengikuti proses perekrutan dan evaluasi terkadang menakutkan, namun ada beberapa hal yang dapat Anda lakukan demi mencapai keberhasilan. Perusahaan perlu mengevaluasi Anda terhadap semua grup sebaya Anda, namun ingatlah bahwa di sini Anda juga perlu membuat pilihan – manfaatkan kesempatan untuk bertanya dan pastikan bahwa ketika Anda ditawari sebuah posisi, maka posisi tersebut adalah tempat kerja yang Anda inginkan.

Perhatikan Tips kami & Saran dalam menghadapi setiap tahapan proses perekrutan dan semoga berhasil!

Sebelum Melamar

Luangkan waktu sejenak untuk menilai apakah pekerjaan yang akan Anda lamar sudah sesuai bagi Anda dengan cara bertanya kepada diri sendiri dengan berbagai pertanyaan berikut:

Bagaimanakan tuntutan dan upah yang ditawarkan oleh pekerjaan ini?

Apa yang ditawarkan oleh pekerjaan ini dalam hal prospek dan minat?

Lakukan pengamatan terhadap organisasi – Apakah saya berpikiran bahwa nilai dan citra perusahaan dapat membuat saya nyaman?

Saat Melamar

Melamar dalam format yang diinginkan oleh perusahaan, misal, formulir lamaran atau CV.

Ikuti petunjuknya dengan seksama.

Masukkan informasi apa pun yang diminta secara rinci.

Perjelas prestasi dan keahlian Anda (penulisan surat lamaran bukan ajang untuk merendahkan diri).

Kenali diri Anda sendiri; buat daftar kekuatan dan kelemahan Anda terkait dengan pekerjaan.

Pastikan bahwa Anda dapat menjelaskan tentang diri sendiri dan pengalaman yang dimiliki di luar pekerjaan – bersiaplah untuk mendemonstrasikan keahlian khusus Anda.

Sebelum Evaluasi

Apabila Anda memiliki persyaratan khusus, pastikan pihak perusahaan memahami hal tersebut sedini mungkin

Pastikan bahwa Anda memahami jenis evaluasi yang akan Anda ambil dan apa yang disampaikan oleh evaluasi tersebut kepada perusahaan tentang kecocokan Anda dengan pekerjaan atau jabatan.

Persiapkan diri Anda sendiri dengan fasilitas dalam website ini.

Pikirkan tentang kekuatan dan kelemahan Anda – ini akan terasa penting dalam wawancara.

Selama Evaluasi

Evaluator akan melihat cara Anda menjalankan tugas, bukan mengetahui seberapa baik Anda memahami semua petunjuk, maka dengarkan petunjuk yang diberikan. Jangan takut bertanya apabila Anda tidak yakin tentang hal yang harus Anda kerjakan.

Apabila evaluasi melibatkan wawancara, kerja tim atau bermain peran, kenali tanda-tanda non-verbal seperti kontak mata, ekspresi wajah, dan bahasa tubuh.

Jangan berasumsi tentang cara Anda menjawab. Apabila Anda mencoba dan menebak apa yang dicari assessor, mungkin Anda salah. Jadilah diri Anda sendiri, dan jawab dengan jujur. Ingatlah bahwa Anda ingin mendapatkan pekerjaan tepat.

Apabila ada lebih dari satu tugas, Anda akan memiliki banyak peluang untuk menunjukkan bahwa Anda bisa. Jika gagal melakukan satu tugas, jangan putus asa. Semua kinerja Anda akan diperhatikan.

Setelah Evaluasi

Banyak organisasi akan menawarkan masukan kepada Anda, tanpa memandang apakah Anda berhasil ataukah tidak. Masukan ini memberikan wawasan ke dalam kekuatan dan memberikan ruang untuk kemajuan dan perkembangan Anda di masa mendatang. Apabila masukan tidak ditawarkan, tanyakan apakah dapat disediakan.

Read more

Tanda Kehamilan Yang Bisa Membahayakan

Dari ciri-ciri wanita hamil ataupun tanda-tanda awal kehamilan memang dapat kita jadikan sebagai indikator, meski pada kasus-kasus tertentu ada yang mengalami semua tanda tersebut, namun setelah di cek ternyata tidak hamil. Dengan kata lain, hasil dan gejala menunjukkan kehamilan namun ternyata tidak. Masalah hamil atau tidak, memang sebuah perkara yang besar buat seorang wanita.

Tanda kehamilan yang membahayakan yang akan kita bahas di sini adalah yang berkaitan dengan kelainan pada kehamilan. Kelainan pada kehamilan adalah kondisi dimana proses pembentukan janin tidak berjalan semestinya.

Kehamilan jenis ini tidak bisa dipertahankan karena memiliki resiko membahayakan buat jiwa ibu dan merupakan penantian yang sia-sia. Contoh kelainan kehamilan adalah mola hidatidosa, hamil di luar kandungan, dan kehamilan kosong.

1. Hamil Anggur (mola hidatidosa)

Mengapa disebut dengan hamil anggur? Hal itu tidak lain karena bentuknya yang bergerombol seperti anggur. Nama yang sebenarnya adalah mola hidatidosa, yaitu kelainan kehamilan dimana pembentukan janin tidak sempurna. Mola hidatidosa merupakan sejenis tumor yang terbentuk karena kegagalan bakal janin. Bakal janin ini pecah dan membentuk jaringan permukaan membran seperti buah anggur yang menggerombol.

Tumor ini berasal dari trofoblas, yaitu sel yang berada dibagian tepi sel telur yang telah dibuahi. Trofoblas ini akan berubah menjadi plasenta dan membran yang akan mensuplai makanan pada janin. Mola hidatidosa adalah kelainan kehamilan yang dapat berujung penyakit karena tumor ini dapat berkembang menjadi kanker yang ganas. Faktor terjadinya mola hidatidosa, yaitu:

Sel telur tidak mempunyai inti atau sistem aliran darah pada janin berubah saat usia kehamilan mencapai 3 sampai 4 minggu

Terjadinya peningkatan cairan sel trofoblas yang disebabkan oleh aliran sirkulasi darah yang terus menerus sementara bakal janin tidak ada

Adanya kelainan kromosom

Penyebab mola hidatidosa belum diketahui secara pasti, namun diduga oleh karena kekurangan gizi pada saat hamil di minggu awal. Tanda kehamilan anggur sama dengan kehamilan pada umumnya, hanya saja pada hamil anggur terjadi pendarahan, perut terlihat lebih besar, dan tidak ada pergerakan janin.

2. Hamil di Luar Kandungan

Hamil di luar kandungan disebabkan karena sel telur yang telah dibuahi tidak dapat mencapai rahim, melainkan berada di luar rahim. Hal ini terjadi karena adanya bekas luka yang disebabkan infeksi ataupun bekas luka operasi. Kehamilan di luar kandungan dapat terjadi karena adanya kelainan bentuk dari saluran.

3. Hamil Kosong

Dokter Andon Hestiantoro, SpOG (K) mendefinisikan kehamilan kosong (Blighted ovum)adalah suatu kehamilan tanpa dijumpai adanya pertumbuhan embrio. Kehamilan kosong disebabkan karena sel telur tidak dapat berkembang secara sempurna. Kehamilan kosong hanya dapat diketahui melalui pemeriksaan USG. Namun terkadang terjadi pendarahan hebat pada kasus hamil kosong.

Seperti telah kita singgung di atas bahwa kelainan pada kehamilan memiliki tanda kehamilan yang sama seperti kehamilan pada umumnya, namun ada tanda-tanda khusus yang dapat kita amati yaitu :

Perut yang tampak lebih besar daripada kehamilan umumnya

Terjadinya pendarahan terus menerus pada vagina

Tidak tampaknya janin

Tidak adanya pergerakan janin (hamil di luar kandungan dan mola hidatidosa)

Nyeri hebat di bagian perut bawah dan pangul

Gangguan pencernaan

Sakit kepala yang hebat

Semoga informasi zona terbaru tentang tanda kehamilan yang bisa membahayakan diatas dapat bermanfaat serta menjadi peringatan bagi ibu hamil untuk lebih waspada.

Read more

Game Naruto Ninja Teisen Special Full Version Free Download

Permainan Game PC Naruto Ninja Teisen Special Full Version merupakan bentuk game yang menarik yang dimana Karakter yang paling terkenal dari dua seritelevisi ini, Karakter dalam Clash of Ninja seri secara langsung berdasarkan karakter yang diambil dari anime Naruto. Setiap permainan memperkenalkan satu set karakter baru, dengan penampilan dan kemampuan berasal langsung dari bahan sumber mereka. pilih karakter yang Anda sukai di antara mereka dan langsung dowload permainan game naruto freedownload zona terbaru berikut ini

Minimum System :

Processor: Core2Duo Core2Quad i3 i5 i7 AMD Phenom II

Video Card: Nvidia atau Radeon 256 mb

Memory: 1 GB atau higher.Operating Sistem: XP Vista Seven

Hard disk space: 2,3 GB

DirectX9 atau lebih tinggi

Warning : Link Download Terdiri dari 3 part dan Total Ukuran File 2,2GB Terdiri dari 900MB & 475MB.

Download Via Tusfile :

Naruto Shippuden Gekitou Ninja Taisen Part 1

Naruto Shippuden Gekitou Ninja Taisen Part 2

Naruto Shippuden Gekitou Ninja Taisen Part 3

Download Via Upafile :

Naruto Shippuden Gekitou Ninja Taisen Part 1

Naruto Shippuden Gekitou Ninja Taisen Part 2

Naruto Shippuden Gekitou Ninja Taisen Part 3

Jika di Butuhkan Dholpin Emulator silahkan Download pada link di bawah...!!!

Download Dholphin Emulator

Read more

Cara Mudah Bikin Email

Bikin email untuk menciptakan jembatan penghubung antara kita dengan dunia luar. Bila kita seorang penulis, kita tak perlu repot-repot menge-print beratus-ratus halaman naskah untuk kita kirimkan ke penerbit. Kita cukup mengirimkannya lewat email. Lebih praktis dan menghemat kertas bukan. Bila kita ingin berkirim surat kepada kawan, tak perlu repot-repot menunggu beberapa hari agar surat kita sampai karena dengan email kita bisa mengirimkannya sekarang dan langsung tiba seketika itu juga.

Ternyata, ada juga yang masih bingung dengan cara bikin email. Ada yang proses bikin email-nya dibantu oleh saudara atau teman dan si pemilik hanya tinggal memakai, ada juga yang menggunakan email yang sudah ada misalnya email milik saudaranya dan saudaranya tersebut bikin email baru lagi.

Padahal, bikin email adalah sesuatu yang sangat mudah dan bisa dilakukan siapa saja. Beberapa langkah berikut ini mungkin bisa membantu, yaitu sebagai berikut.

1. Pilih email yang akan kita gunakan

Ibarat membeli rumah yang harus memilih tipenya, pun dengan email. Secara umum, kita mengenal yahoomail dan gmail. Masing-masing pilihan memiliki kelebihan dan kekurangan masing-masing. Misalnya:

Kelebihan Bikin Email di Gmail

Kita bisa memfilter email yang masuk sehingga email-email yang kita anggap penting akan langsung masuk ke dalam kotak yang sudah kita sediakan sebelumnya.

Bila kita ingin melampirkan file pada email kita, gmail bisa dengan mudah diajak “kompromi” dan jarang “rewel”.

Saat koneksi internet lambat, gmail tidak bisa menggunakan fitur yang biasa, dan biasanya kita akan memilih fitur lama.

Kelebihan Bikin Email di Yahoomail

Lebih dikenal oleh masyarakat atau bisa dibilang lebih populer.

Tidak ada fasilitas “filter” seperti pada gmail.

Bila kita ingin melampirkan file, proses attach files cenderung lama, terlebih bila koneksi internet sedang tidak bersahabat.

Sebagai pengguna, kita bebas memilih gmail atau yahoomail yang akan kita pakai saat bikin email. Namun, akan lebih baik bila kita memiliki dua-duanya.

2. Klik www.gmail.com atau www.yahoomail.com

Pilih salah satu atau dua-duanya. Setelah masuk, klik “buat akun baru”. Tunggu beberapa saat.

3. Kenali tujuan bikin email untuk membuat username

Selanjutnya, kenalilah tujuan kita membuat email. Untuk apa? Hanya sekadar basa-basi atau memang untuk tujuan serius? Bila hanya untuk main-main, tentu kita bisa membuat username sesuka hati, misalnya: cew_cantik, wanita_sholehah, gundam_seed, naruto_xxi, dll.

Namun, bila tujuan kita bikin email adalah untuk hal-hal serius maka sebaiknya kita menggunakan nama asli atau resmi, misalnya: dewi_sari, fita_dewi, sari.dita, dll. Jadi, jangan sembarangan membuat username karena semuanya harus disesuaikan dengan tujuannya.

4. Membuat password yang aman

Bila email kita berisi data-data penting, tentu sangatlah riskan bila kita hanya memiliki password seadanya. Itu sebabnya pastikan kita membuat password email dengan aman. Password email yang aman adalah panduan antara huruf, angka, dan tanda baca.

Biasanya kita akan mendapatkan informasi apakah password yang kita buat tersebut sudah kuat atau masih lemah. Satu lagi sehubungan dengan password, jangan mencatat password di kertas atau note HP. Sebaiknya kita hafal di luar kepala karena bagaimanapun juga password adalah pintu rahasia yang seharusnya hanya pemiliknya yang tahu.

5. Isilah data-data lainnya sesuai petunjuk

Setelah mengisi beberapa data yang diminta maka email Anda sudah selesai dibuat. Anda bisa segera menggunakan email tersebut. Biasanya email pertama yang masuk ke dalam kotak surat akan datang dari penyedia layanan yang Anda gunakan untuk bikin email.

Mengefektifkan Email

Agar email yang kita buat efektif maka sebaiknya setelah bikin email, kita tak serta merta “pergi” begitu saja. Beberapa hal yang bisa kita lakukan untuk mengefektifkan email, adalah sebagai berikut.

1. Sering kita buka, setidaknya sekali sehari

Dengan sering membuka email, kita akan terhindar dari hal-hal seperti lupa password atau username. Pun, kita tidak akan ketinggalan dengan berita-berita penting yang mungkin diberitahukan lewat email kita.

2. Jangan membuka email aneh

Mungkin beberapa di antara kita sering atau pernah mendapat kiriman email kosong dari teman atau seseorang baik yang kita kenal atau tidak. Lebih baik kita tidak membukanya. Atau bila memang kita sudah terlanjur membukanya maka sebaiknya kita tidak mengeklik link-nya. Link yang disertakan dalam email kosong tersebut adalah virus yang bisa membahayakan email kita.

3. Sering periksa spam

Sering-seringlah memeriksa spam karena bisa jadi email penting “terdampar” di sana. Bila memang ada email penting yang ada di spam, setting-lah agar untuk selanjutnya email tersebut bisa masuk ke inbox. Caranya sangat mudah, cukup mengeklik tombol “not spam” yang ada di atas.

4. Mengganti password email sesekali

Sekalipun email kita sudah cukup aman, namun tidak ada salahnya bila kita mengganti password email kita sesekali. Tiga bulan sekali atau mungkin enam bulan sekali adalah waktu yang bisa dikatakan tepat untuk mengganti password email.

Bagi yang sudah memiliki email atau bahkan yang belum, pernahkan kita bertanya tentang manfaat bikin email. Toh, kita bisa saja “jalan-jalan” di dunia virtual tanpa harus punya email. Tak ada kewajiban bahwa kita harus memiliki email. Tak ada sanksi bila kita tidak bikin email. Intinya, semuanya diserahkan kepada kita.

Namun disini admin zona terbaru menyarankan, memang akan lebih baik bila kita bikin email karena ternyata email memiliki manfaat

Read more